Reglamento del Texto Único Ordenado de la Ley de Fomento del Empleo

AMPLIACIÓN DEL PLAZO PARA EL DESCARGO DEL TRABAJADOR.ARTÍCULO 41º.-

El plazo mínimo de seis (6) días naturales, previsto en el artículo 64° de la Ley, para que el trabajador emita su descargo, podrá ser ampliado por el empleador.

Texto de consulta. Ante un caso concreto, verifica la norma publicada en el diario oficial El Peruano.