Decreto Legislativo que regula el régimen especial de contratación administrativa de servicios

ARTÍCULO 6º-B.- OCUPACIÓN TEMPORAL DEL PUESTO DE TRABAJO DEL TRABAJADOR CAS DESIGNADO

Mientras dure la designación del trabajador CAS indeterminado para asumir un cargo de confianza o un puesto de dirección, su posición de origen es cubierta mediante un contrato CAS temporal, cuya duración es hasta el término de dicha designación. El incumplimiento de esta disposición genera responsabilidad en el responsable de la oficina de recursos humanos de la entidad”.

Articulo incorporado por el artículo 2 de la LEY Nº 32223, publicada el 31.12.2024

Texto de consulta. Ante un caso concreto, verifica la norma publicada en el diario oficial El Peruano.